При выборе зарубежного вуза родители и школьники часто обращают внимание на момент стажировок. Ведь после университета многие попадают в замкнутый круг: без опыта их не берут на работу, но и опыта работы у них нет. А стажировка даёт возможность улучшить свою резюме в университете и стать более привлекательным для работодателя. Чтобы узнать, какие типы стажировок открыты для зарубежных студентов, мы обратились в университеты Великобритании, США и Швейцарии.
Летняя стажировка
Стажировка в летний период — это добровольная инициатива, которая не входит программу обучения, но при этом позволяет с пользой провести летние каникулы. Как правило, летние стажировки проходят в июле — августе и длятся 4 — 8 недель. Одну из таких программ предлагает University of East Anglia в Норидже (Англия). Программа ориентирована на студентов бакалавриата и предполагает полную или частичную занятость в компании Восточной Англии.
foundation (1 год) → 1й курс → стажировка → 2й курс → стажировка → 3й курс
University of East Anglia занимает 15 место в рейтинге британских вузов («Complete University Guide»-2015). Благодаря научному комплексу Norwich Research Park и престижной бизнес-школе Norwich Business School в университете на высоком уровне преподаются бизнес и менеджмент, науки об окружающей среде, фармацевтика, компьютерные науки.
Что даёт стажировка:
- Опыт работы в компании и возможность внести свой вклад в реальный проект;
- Рекомендации от работодателя и плюс к резюме;
- Навыки для трудоустройства: многозадачность, свободный устный и письменный английский, организованность, командная работа;
- Дополнительный заработок (£6.50 в час)
Примеры компаний: Salesupply, Furgo, GeoCunsulting, C A Design Services, Huffington Post, NPS Property Consultants. Стажёры выполняют проектные задания — изучают новые рынки, разрабатывают маркетинговые стратегии для продвижения нового продукта, создают веб-сайты и формируют портфолио брэнда.
Сэндвич-курс
Британские вузы, которые специализируются на прикладном обучении, часто предлагают два варианта программ: традиционный бакалавриат — 3 года, и «сэндвич-курс» — 4 года. Программа «sandwich-course» появилась в Великобритании в 1840 году, когда университеты начали добавлять год стажировки между двумя первыми курсами и выпускным годом. В Istituto Marangoni London, чья специфика — модный дизайн, стайлинг и fashion-бизнес, «сэндвич-курс» включает 3 года обучения на бакалавриате и стажировку продолжительностью 36 недель.
foundation (1 год) → 1й курс → 2й курс → стажировка (1 год) → 3й курс
Istituto Marangoni входит в ТОП-10 лучших fashion-школ мира (по версии «Fashionista-2014»). Лондонское отделение Marangoni расположено в самом творческом районе столицы — Шордич. Здесь, в доме 30 на Fashion Street, рождаются новые стили, дизайнерские идеи и модные тренды. Студенты Istituto Marangoni London, которому недавно исполнилось 10 лет, уверенно смотрят в будущее, и во многом благодаря стажировкам.
Что даёт стажировка:
- Работа плечом к плечу с профессионалами из индустрии и шанс зарекомендовать себя
- Связь с известным брендом
- Доступ на закрытые мероприятия
- Возможность установить полезные контакты
- Рекомендация от работодателя и плюс к резюме
Примеры компаний: Dsquared2, H&M, Marie Claire, Nike, Esteé Lauder, Christian Dior, Chloe, Abercrombie & Fitch.
Практика в индустрии
Для вузов, чей «конёк» — практические навыки, стажировка является неотъемлемой частью обучения. Так, студенты гостиничных и кулинарных школ обязательно проходят стажировки в отелях и ресторанах. Например, швейцарские институты Cesar Ritz Hotel Colleges и Culinary Arts Academy предлагают две стажировки за три года обучения. Продолжительность каждой — 4 — 6 месяцев. На первом курсе студенты Cesar Ritz работают в ресторанной службе, на втором — в обслуживании клиентов и номеров, отделах маркетинга и продаж. Студенты Culinary Arts Academy проходят практику на кулинарных позициях, либо в управлении на предприятиях питания.
1, 2 семестр → стажировка → 3, 4, 5 семестр → стажировка → 6, 7, 8 семестр
Cesar Ritz Hotel Colleges — одна из ведущих школ Швейцарии, где готовят специалистов в области гостиничного и туристического бизнеса. Она была названа в честь «короля отельеров», основателя гостиничной сети Ritz, Цезаря Ритца. Выпускники работают в отельном бизнесе, туризме, кейтеринге, индустрии развлечений, консалтинге, event-менеджменте.
Culinary Academy of Arts проводит обучение на базе института Cesar Ritz в Ле Бувре и Люцерне. Занятия проходят в демонстрационных кухнях под руководством опытного шеф-повара с мировым именем. Студентам открываются секреты приготовления эксклюзивных блюд и напитков, десертов и выпечки, а также последние тренды в кулинарном искусстве.
Что даёт стажировка:
- Навыки управления и обслуживания в отелях, ресторанах, на горнолыжных курортах;
- Связь с лучшими гостиничными брэндами;
- Возможность выучить второй иностранный язык;
- Дополнительный заработок (минимальный размер оплаты — CHF 2,172)
Примеры компаний: Beau Rivage, InterContitental (Женева), Marriot, Mövenpick (Цюрих), Hotel Christiania (Гштаад), Grand Hotel Zermatterhof (Церматт).
Программа «Co-operation»
«Co-operation» (или «co-op») — это образовательная программа, которая позволяет студентам бакалавриата чередовать семестры обучения со стажировками в реальных компаниях. В США программы «co-op» появились более 100 лет назад, и одним из первых её ввёл Northeastern University в Бостоне (США). Сегодня программа «Co-op» — это мощная учебная модель, которая комбинирует аудиторные занятия с практикой в индустрии. Она доступна на всех факультетах. Начиная со второго курса, студенты могут пройти 2 стажировки за 4 года обучения (или 3 стажировки за 5 лет обучения). Продолжительность каждой: 6 месяцев.
pathway (4, 8 или 12 месяцев) → 1, 2 курс (обучение, стажировка) → 3, 4 курс
Northeastern University входит в ТОП-50 элитных вузов США и занимает 1 место по уровню стажировок и трудоустройства («US News», «Princeton Review»). По статистике 51% выпускников получают предложение о трудоустройстве от бывшего «co-op» работодателя.
Что даёт стажировка:
- Знания по специальности, интегрированные с реальными навыками;
- Умение адаптироваться, общаться с разными людьми, преподносить себя;
- Компетенция, позволяющие решать абсолютно любые задачи;
- Профессионализм, позволяющий работать в команде, знание этики компании и умение отвечать по своим обязательствам
Примеры компаний: Google, Apple, General Electric, HSBC, Novartis, Procter & Gamble. Всего — более 2500 работодателей в 160 городах и 86 странах мира.
Отправляя студентов на стажировки, университеты Англии, США и Швейцарии выстраивают свои учебные программы под конкретные запросы рынка. В результате студенты получают практический опыт, накладывают его на имеющиеся теоретические знания, вникают в суть будущей профессии и становятся более привлекательными для работодателей.